En 2020, la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD) emitió guías y criterios claros sobre cómo el registro de jornada debe respetar la privacidad de los trabajadores. El objetivo es garantizar que la información personal, como la hora de entrada y salida, se gestione de forma segura y transparente, sin vulnerar derechos fundamentales.

¿Qué significa esto para tu negocio?

• Transparencia: Debes informar a tus empleados sobre el sistema que usas y qué datos se registran.
• Minimización de datos: Solo registra la información estrictamente necesaria para el control de jornada.
• Seguridad: Los datos de tus empleados deben estar protegidos contra accesos no autorizados.

Nuestros sistemas de control de presencia están diseñados para cumplir con todas las directrices de la AEPD. Con cifrado de datos, perfiles de acceso y políticas de retención claras, en Hysoon.es te ayudamos a gestionar la jornada de forma ética y legal.